6月12日下午，经济与管理学院在6号楼226会议室召开职称新聘教师师德师风集体谈话会。经济与管理学院党总支副书记李春、副院长于小艳和6名职称新聘任教师参会。会议由李春主持。

　　会上，李春领学了《新时代高校教师职业行为十项准则》，对近期教育部公布的违反教师职业行为典型案例开展师德师风专题教育和廉洁警示教育。

　　李春提出以下几点要求，一是要求新聘任教师坚守师德底线。教师应时刻牢记教育工作者的神圣使命与职责，深刻认识到廉洁从教是师德的重要基石。二是要规范教学行为。在教学活动中，严格遵守教材选用规定，不私自推荐或强制学生购买未经学校审批的教材、辅导资料。三是要维护教育公平。在考试、评优评先、职务晋升等关键环节，严格遵循相关规章制度和操作流程，做到信息公开、过程透明、结果公正。四是要加强自身修养。不断强化自身的廉洁自律意识，积极参加各类廉政教育活动，学习法律法规和师德规范，时刻警醒自己，筑牢思想防线。

　　于小艳结合学校重点工作目标，围绕做新时代德才兼备的“大先生”,提出几点要求：一是坚守高尚师德:深刻认识教育事业的神圣性与使命感，将培养学生成长成才作为首要目标，不被外界功利因素干扰，全身心投入教育教学工作，始终保持对教育的热爱与敬畏之心。二是提升专业技能，不断更新知识体系，跟踪学科最新研究成果，将其融入教学内容，使教学更具时代性和专业性。三是关注学校的长远发展，主动参与学校各项工作规划的制定和讨论，结合自身专业优势和教育教学经验，为学校发展贡献自己的力量。

　　此次会议的召开，为新聘教师注入了充沛的精神力量，进一步夯实了他们树立德行、培育人才的使命责任。