11月25日晚，学院于3号楼201会议室进行了大学生发展中心纳新面试工作。此次纳新面试旨在选拔一批综合素质高、能力出众、具有创新精神和团队协作意识的大学生发展中心新成员，共同推动学院各项工作的开展。本次面试由辅导员王杰青、王博文以及各部门部长担任评委。

　　面试开始前，工作人员进行了精心的筹备工作，制定了详细的面试流程和评分标准，确保了本次面试的公平、公正、公开。面试过程中，报名的同学们身着整洁的服装，自信地向大家介绍了他们的基本情况、兴趣爱好以及在校期间的学习和工作经历。评委针对部门职责和工作重点进行了有针对性的提问。面对提问，同学们从容自信、灵活应对，通过结合自身的经历和特点对所提出的问题认真作答，并分享了他们对未来的美好憧憬和规划。评委们认真聆听并记录每位面试同学的情况，根据同学们的现场表现、个人态度、综合能力、临场发挥进行综合考量。

　　此次纳新面试的成功举行，不仅为大学生发展中心注入了新的活力，也为学院的学生工作注入了新的动力。