凝心聚力，为实现三个办学愿景而不懈奋斗

——我院隆重召开2012年工作动员大会

龙年伊始，万物复苏，在这充满无限生机和希望的季节，2月28日，我院在2号楼报告厅隆重召开了2012年工作动员大会。学院党委书记、院长姚锋作了题为《凝心聚力，为实现三个办学愿景而不懈奋斗》的动员讲话，对新年度学院各项工作提出了新的更高要求。

姚锋院长从三个方面就如何落实学院2012年工作任务做出了部署。一是要全力以赴做好迎评工作。3月份是迎接山东省教育厅组织的学校合格评价工作。这是我院第一次迎接较全面的检查评估，全院上下要高度重视，以最好的精神面貌和校园氛围面对专家，争取最理想的评估成绩。各相关单位要按照文件的要求认真准备支撑材料，突出特色和优势。学院文化氛围要营造好，提前作出方案，进一步完善和加强校园环境和校园秩序建设。要认真发现问题和解决问题，建立健全相关的规章制度。要以评促建，以评促改，将我院的教学管理工作进一步制度化，规范化。

二是要认真做好培养方案的修订工作。修订培养方案必须遵循教学规律和人才成长规律，坚持教育教学有效性原则，要把为学生未来发展着想、为学生未来奠基作为基本出发点和落脚点，要坚持实事求是的科学精神，不唯书、不唯上是我们的基本态度。在修订过程中，“架构+平台”的理念要在培养方案中得到真正体现，针对考研学生、考公务员学生和直接就业创业学生的强化课程要开设选修课，而不是现在的一概而论，一刀切。要克服思维定势，用新的理念、创新的精神去思考学院的教育教学和管理工作。

三是要强化理念，达成共识，形成办学的强大合力。理念问题是我们办学的基本问题，在理念问题上形成不了共识，就很难形成办学的合力。我们把“六题九问”的基本工作理念真正内化为自己的思想，把“既当指挥员又当战斗员”、“以一当十”、现场管理、走动式管理、精细化管理的工作理念、以得失比较为主题的廉政理念、在全体职工队伍中倡导以学生为本、学生利益高于一切以及思维对等置换的理念付诸日常的工作学习和生活之中。各部门管理人员一定要注意沟通与协调，坚持民主，善于团结同志。所有同志要保持良好心态，以大局为重，以工作为重，要树立团队精神，强化团队意识。

讲话指出，全院上下一定奋力拼搏，积极进取，攻坚克难，全身心投入到加速实现学院的三个办学愿景工作中：一是要把学院办成拥有浓厚文化氛围、充满人文精神、富有特色与水平、家长放心、学生满意、社会欢迎的一流独立学院，这是学院的长期发展目标，需要时间的积累和坚持不懈的努力。第二个愿景就是建设书香学院，实际上就是建设学习型的组织，成就学习型的海院人。这个目标会随着我们第一课堂教育质量提升工程的实施与推进，随着相关制度和机制的建立完善而逐步实现。第三个愿景就是提升师生员工的幸福指数，提高师生员工的幸福感、成就感，让师生员工共享学院发展成果，建设幸福海院。这是一个系统工程，一个动态工程，要持续推进。

姚锋院长最后强调，2012年工作任务艰巨，希望同志们发扬“学院发展我在其中”的主人翁精神，以学生利益高于一切的服务理念，服务大局，服从大局，立足本职，比学习、比业绩、比贡献，和衷共济，艰苦创业，为圆满完成创业新阶段的各项任务，为加速实现三个办学愿景而努力奋斗！

会上，党委副书记、副院长王清春传达了《青岛农业大学海都学院2012年工作要点》，进一步明确了2012年的工作重点和方向。副院长于远堂宣读了《关于表彰2011年先进集体和先进个人的决定》。大会对2011年度先进单位和先进个人进行了表彰奖励。出席会议的领导对评选出的2011年度2个先进集体和47名先进个人进行了颁奖。

 院领导姚锋、徐茂龙、王清春、于远堂、王先科、张利、孙哲仁出席了会议，各系主任、全体教职员工及部分学生骨干参加了大会。会议由党委副书记、副院长徐茂龙主持。